転職面接の流れとチェックポイント
転職面接の流れを把握して失敗を減らしていこう
暇で楽な仕事に転職・再就職するためにも、転職面接の流れとチェックポイントを把握して、面接官が何を知りたいのか、何を伝えたいのか理解し対応することが大切です。
転職面接の流れを把握することにより、面接時にいつもよりも緊張せず対応することができますので失敗を減らすことができますよ!
※きちんと面接を受けるための最低条件は、面接予定時刻を守ることです。受付へは予定時刻の5分前までには到着するようにし、少しの時間でも遅れてしまう場合はなるべく早めに連絡を入れるよう心がけていきましょう。
転職面接の流れ
転職面接は、一般的に15分から30分程度の時間をかけて行われます。面接官の質問には、全て目的があり、応募者に応じて適宜最適な質問をするよう心がけています。
入室から着席までの動作で、面接官は応募者に対する第一印象をイメージします。第一印象は非常に大切です。メラビアンの法則ではないですが、人は会ってから数秒で視覚から第一印象を判断しているため、見た目や表情、しぐさ、視線、大きな声などで面接官へアピールすることが大切です。第一印象が悪いと、その後に良い質問や対応をしても挽回をすることが難しくなる場合もあるため注意してください!
次に面接官から前職を何故辞めたのか、これまでの経験、退職・転職理由、志望動機、なぜ当社を志望するのか、仕事に対する考え方、長所や短所、将来のビジョン、自己PRなど定番の質問が行われます。定番の質問でおおよその合否が決めるため、事前に回答を準備しておくことが大切です。
入室から定番の質問まで約5分から10分程度の間に行われます。応募者の第一印象のイメージ通りの人物なのかを質問を通して再確認していくため、転職回数の多い方や前職をすぐに辞めてしまった方、人間関係が原因で仕事を辞めたと伝えてしまった方などは突っ込んだ質問に対応するためにも、面接官を納得させることができる回答を用意しておきましょう。
その後、定番の質問内容が間違っていないか確信を得るための質問が行われます。
最後の5分で、面接官から「最後に何か質問はありませんか?」との逆質問が行われる場合が多いです。「何も質問のない人=入社意欲が薄い人」と判断される場合もあるため、将来の会社の経営戦略に関わることや将来のビジョンなどの質問をしておきましょう。逆質問をすることにより入社意欲がある人だとアピールすることができます。
退室時も最後まで応募者の様子を伺っています。足早に去ろうとすることや面接のお礼を言わないなどちょっとしたことでも減点対象となるため、最後まで気を抜いてはいけません。
※面接官は、面接を通してビジネスマナーや意欲、組織適応力、実務能力、プレゼンテーション能力、信ぴょう性、意欲など様々な点をチェックしています。
また、転職面接では1次、2次、役員面接とすすんでいくのが一般的ですが、会社の方針で、役員が1次面接をおこない合否が決まる場合もあります。新卒の面接と違い、形式的な面接を繰り返すわけではなく、実務面を重視した面接が行われるため、目的とする暇で楽な仕事をしている会社に応じて柔軟に対応していきましょう。
参考:面接中に「これ落ちた…?」と感じたときの効果的なリカバリー法
転職面接の流れとチェックポイント
入室時 ※応募者の見た目や表情、しぐさ、挨拶などから第一印象を判断(面接官)
↓ 第一印象を良くするためにも、面接官を見て大きな声ではっきりと挨拶をする。
着席前の挨拶 ※応募者の話し方や眼力、雰囲気などから入社意欲を判断(面接官)
↓ 背筋を伸ばして、一つひとつの言葉をハッキリと言うこと。
着 席 ※背筋や服装、雰囲気、面接マナーなどをチェック(面接官)
↓
自己紹介 自己紹介文を300字程度の原稿にまとめて、簡潔明瞭に言い切る訓練を事前に行っておきましょう。
↓
質 問 職務経歴や転職理由、志望動機、自己PR、キャリアプラン等定番の質問内容が面接官から質問されますので、面接官の目を見てしっかりと聞くことを心がけましょう。また、前向き・プラス思考・積極性をアピールすることが大切です。
※自社の求めている人物に合致しているか、自社への思いをチェックして応募者のイメージを固めます。(面接官)
↓
会社説明 面接官からの会社説明が行われます。相槌を打つなどして表現豊かに聞いていることを面接官にアピールしましょう。
※話を聞く態度や雰囲気、表情、意欲などから自社への思いを再確認しています。(面接官)
↓
応募者からの質問 終盤戦 最後まで本当にその暇で楽な仕事がしたいという意欲や熱意を面接官にアピールし続けること!
十分な会社研究に裏付けされた質問を行うこと。
↓
今後の流れを説明
↓
退 室
終わりよければすべてよしと言いますが、面接の終わり方も大切なポイントです。
「今日はお時間をいただき、ありがとうございました!」とハッキリと面接官に対してお礼を言うようにしましょう。
※退室時まで気を抜いていないか、表情やしぐさ、お辞儀の姿勢、ドアの締め方など細かいところをチェックしています。(面接官)
参考:面接は場慣れが必要
転職サイト
転職支援サービスへは、1つでも多く登録しましょう。多ければ多いほど仕事に就けるチャンスが広がり、より良い条件の求人情報を手にする可能性が高くなります。
1位 リクナビNEXT
- リクルートが運営しており転職者の80%が利用する怪物サイト
( 10 / 10点満点中 ) |
会員数 | 670万人 | 週更新 | 1,900件以上 |
---|---|---|---|
対応エリア | 全国 | サービス | スカウト等 |
会員の2人に1人が利用しているスカウトサービスも大きな魅力!プライベートオファー機能へ経歴を登録しておけば、目的の会社や提携エージェントから個別オファーを受け取れます。
2位 はたらいく
- リクルートが運営する『地域密着をテーマとした転職サイト!』
( 8 / 10点満点中 ) |
会員数 | - | 週更新 | 700件以上 |
---|---|---|---|
対応エリア | 全国 | サポート | スカウト等 |
3位 JAIC
- 既卒、第二新卒、大学中退、フリーター、ニートの強い味方!
( 10 / 10点満点中 ) |
会員数 | 7万人 | 求人件数 | 60,000件 |
---|---|---|---|
対応エリア | 全国 | サービス | 高い内定率 |
転職エージェント
1位 リクルートエージェント
- 転職成功実績 業界No1!累計約35万人以上の転職実績!!
(10 / 10点満点中) |
会員数 | 45万人 | 求人件数 | 170,000件 |
---|---|---|---|
対応エリア | 全国 | 特徴 | ダントツNo1 |
2位 パソナキャリア
- パソナキャリア経由で転職した方の67.2%以上が年収アップ
( 9 / 10点満点中 ) |
会員数 | 25万人 | 求人件数 | 25,000件 |
---|---|---|---|
対応エリア | 全国 | 特徴 | 非公開求人 |